Uutiskirjeet ja artikkelit

    Lue TATUn vuoden 2025 ensimmäinen uutiskirje!

    TATUn uusin uutiskirje on lähetetty sen tilanneille suoraan sähköpostiin, mutta uutiskirjeen pääsee lukemaan myös painamalla tästä. Mikäli haluat tilata kuusi kertaa vuodessa ilmestyvän, TATUn kaikki tapahtumat ja toiminnan esittelyä sisältävän uutiskirjeen omaan sähköpostiisi, ilmoittaudu TATUn postituslistalle tästä.

    Vaikeavammaiset nuoret mukana TATUn toiminnassa: kaikki mukana ja omalla tavalla

    Meiltä kysytään usein voiko nuori osallistua TATUn toimintaan, vaikka hän on vaikeasti vammautunut? Vastaamme aina: tietysti voi! Mukautamme toimintamme osallistujien mukaan niin, että jokainen voi osallistua täysillä, oli toimintakyky millainen tahansa. Tavoitteenamme on, että kaikki voivat kokea onnistumisen iloa ja löytää oman tapansa olla mukana.  TATU ry:n toiminnassa jokaisen osallistujan tarpeet ja vahvuudet huomioidaan. Mukaan […]

    TATUn uusin uutiskirje luettavissa nyt

    TATUn uusin uutiskirje on nyt luettavissa. Klikkaa uutiskirjeeseen tästä. Ilmoittaudu TATUn postituslistalle, jotta saat jatkossa TATUn uutiskirjeen suoraan sähköpostiisi. Uutiskirje ilmestyy 6 kertaa vuodessa. Ilmoittaudu postituslistalle tästä 

    TATUn uusin uutiskirje luettavissa nyt!

    TATUn uusin uutiskirje on nyt luettavissa. Klikkaa tästä lukemaan uusin uutiskirje nyt! Ilmoittaudu TATUn postituslistalle, jotta saat jatkossa TATUn uutiskirjeen suoraan sähköpostiisi. Uutiskirje ilmestyy 6 kertaa vuodessa. Ilmoittaudu postituslistalle tästä 

    Paikka auki Jennille

    Työllistyin TATUun viime keväänä paikka-auki ohjelman kautta. Paikka auki avustuksen tarkoituksena on edistää nuorten ja osatyökykyisten pääsyä työelämään. Paikka auki avustusta voidaan hakea sote-alan järjestöihin. Paikka auki työhön voidaan palkata alle 30 vuotias nuori tai osatyökykyinen ilman ikärajaa. Paikka auki työsuhde kestää aina vuoden. Minulla oli aiempaa kokemusta yhdistystoiminnasta vapaaehtoistyön kautta. Tiesin, että työ yhdistyksissä […]

    Meemikoulunpenkillä vaikuttamisopissa

    Nuorten vaikuttamisviikonloppu järjestettiin meemikoulun merkeissä Tampereella 4-6.10.2024. Viikonloppu toteutettiin TATUn, Invalidiliiton ja Vamlasin yhteistyönä osana järjestöjen nuorten vaikuttamistoimintaa.   Arkikielessä meemit yleisesti yhdistetään Internetissä leviävään, usein kuvaa ja tekstiä yhdistelevään, humoristiseen kuvameemiin. Laajemmasta näkökulmasta meemit kuitenkin toimivat laajasti vaikuttamisen, viestinnän sekä yhdenvertaisuuden edistämisen keinona erilaisissa olomuodoissa sisältäen kaikki tunteet. Meemikoulun rehtoreina toimivat meemien käytön tutkijat Saara Särmä […]

    Lue elokuun 2024 uutiskirje

    TATUn uutiskirjeestä näet kootusti tulevat tapahtumat, voit lukea TATUn kuulumisia ja mielenkiintoisia artikkeleja. Tässä uutiskirjeessä kerrotaan mm. toiminnan mukauttamisesta TATUssa osallistujien tarpeiden mukaan ja Disabled Pride Monthista, jota vietettiin viime kuussa. Voit lukea uutiskirjeen klikkaamalla tästä. Jos haluat pysyä ajan tasalla TATUn toiminnasta, tilaa uutiskirje nyt. Uutiskirje ilmestyy seuraavan kerran lokakuussa. Saat uutiskirjeen suoraan omaan […]

    Disabled Pride Month -vammaisten pride kuukausi

    Disability Pride -kuukautta vietetään vuosittain heinäkuussa. Vammaisten Priden tarkoitus on pitää yllä keskustelua vammaisuudesta, vammaisten oikeuksista, yhdenvertaisuudesta, syrjinnästä ja esteettömyydestä sekä lisätä ymmärrystä vammaisuudesta.

    Disability Pride -kuukausi kannustaa vammaisia ihmisiä olemaan ylpeitä omasta identiteetistään ja vammaisuudestaan. Vammaisuus ei ole este tai vika vaan se on luonnollinen osa ihmisten erilaisuutta. 

    TATUn uutiskirje 3/2024

    TATUn uusin uutiskirje on nyt luettavissa. Klikkaa lukemaan uusin uutiskirje nyt! Ilmoittaudu TATUn postituslistalle, jotta saat jatkossa TATUn uutiskirjeen suoraan sähköpostiisi. Uutiskirje ilmestyy 6 kertaa vuodessa. Ilmoittaudu postituslistalle tästä 

    Osallisuutta vahvistamassa

    TATUssa toiminnan suunnittelu ja arviointi tehdään yhdessä toimintaan osallistuvien kanssa. Toiminnasta saatu palaute vaikuttaa aidosti toiminnan kehittämiseen. Vertaistoiminnassa ja kursseilla toiminta lähtee osallistujien tarpeista ja toiveista. Toiminnassa ei tarjota valmiita vastauksia vaan niitä pohditaan yhdessä ja yhteisen työskentelyn tuloksena vastaukset löytyvät usein osallistujilta itseltään. Myös puhelimitse tai viestein tapahtuvalla ohjauksella ja neuvonnolla pyritään osallisuuden vahvistamiseen, […]